Estudios realizados en la Facultad de Contaduría y Administración, Universidad Nacional Autónoma de México. Titulación con la tesis: Productividad en las empresas mexicanas a través de los círculos de control de calidad. Diplomado en Administración de Instituciones de Salud, Instituto Tecnológico y de Estudios Superiores de Monterrey.
Hewlett Packard México, administración de ventas. Altos Hornos de México, área financiera.
Ingresa al Instituto en 1993 como auxiliar de nóminas, en 1997 es jefa de Departamento de Empleo y Remuneraciones. Formó parte del grupo de trabajo que implementó el primer sistema de nómina diseñado en el Instituto por parte de la Subdirección de Recursos Humanos y administrado por la misma, en conjunto con dicho departamento, implementando proceso agiles y confiables para los diferentes apartados de contratación de los empleados; se implementó el depósito bancario masivo de sueldos y otras prestaciones, como el pago del fondo de ahorro capitalizable entre otros logros. En 2016 es jefa del Departamento de Reclutamiento y Selección de Personal y forma parte del Comité de Ética del Instituto. En 2017 colabora en NISSAN en el área financiera, y en 2018 reingresa al Instituto como jefa del Departamento de Control de Fondos Especiales para la Investigación, en el cual concluye el diseño y pone en marcha el portal de validación de facturas del Instituto, con un módulo específico para el control de fondos de los proyectos de investigación, siendo el primer sistema informático para la gestión de pagos en el departamento.
Por parte del Instituto y de manera personal, ha tomado diversos cursos de actualización en temas de: recursos humanos, fiscal, sueldos y salarios, prestaciones, finanzas, sistemas de gestión de calidad, presupuestos.